Τετράωρη Πανελλαδική στάση εργασίας της ΠΟΕ – ΔΕΥΑ Τετάρτη 06/12/2023 από ώρα 11:00 μέχρι τις 15:00

Συναδέλφωσες και συνάδελφοι

Πληροφορηθήκαμε ότι η Κυβέρνηση με νόμο, αναιτιολόγητα και εντελώς ξαφνικά παρά τις αντίθετες διαβεβαιώσεις προεκλογικά, ετοιμάζει την κατάργηση και συγχώνευση των ΔΕΥΑ, αλλάζοντας τελείως τον χαρακτήρα και την στρατηγική της πολιτικής για το νερό στην χώρα μας. Με νόμο πλέον και με τον πιο ξεκάθαρο τρόπο ουσιαστικά δημιουργεί τις προϋποθέσεις ιδιωτικοποίησης και ξεπουλήματος των νερών και μάλιστα σε λίγους εκλεκτούς της.

Όπως ακριβώς έκανε και με την ενέργεια στη χώρα μας, την οποία παρέδωσε σε πέντε παρόχους οι οποίοι κερδοσκοπούν ασύστολα σε βάρος του λαού και μάλιστα με τις ευλογίες της.

Δεν πέρασε πολύς καιρός από τις μεγάλες κινητοποιήσεις των εργαζομένων τον περασμένο Μάρτιο, ενάντια στο νομοσχέδιο για την ρυθμιστική αρχή ενέργειας και υδάτων, το οποίο θεωρούσαμε ότι ήταν προάγγελος της ιδιωτικοποίησης και του ξεπουλήματος των νερών.

Η Κυβέρνηση και οι υπουργοί της διαρρήγνυαν τα ιμάτια τους ότι αυτό δεν πρόκειται να γίνει και διαβεβαίωναν όλοι μαζί Κυβέρνηση και βουλευτές της πλειοψηφίας, ότι τα νερά δεν πωλούνται.

Συνάδελφοι-σες, η σημερινή Κυβέρνηση παρά τις αντίθετες δεσμεύσεις της και την αντίθεση του συνόλου της κοινωνίας και των εργαζομένων, ετοιμάζετε με ένα νέο νομοσχέδιο, το οποίο δεν έχει αρχή μέση και τέλος, να δώσει το οριστικό τέλος και να χαρίσει τα νερά στους πολιτικούς της φίλους.

Το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας ζήτησε να συναντηθεί με τον αρμόδιο υπουργό και ορίστηκε το ραντεβού να γίνει την επόμενη Τετάρτη στις 1:30 στην Αθήνα.

Επειδή τα χειρότερα είναι μπροστά μας και δεν έχουμε εμπιστοσύνη, ελλείψει και αντιπολίτευσης, σε μια Κυβέρνηση η οποία δεν σέβεται τις δεσμεύσεις της, προκηρύσσουμε:

τετράωρη πανελλαδική στάση εργασίας για την Τετάρτη 6/12/2023 και από ώρα 11:00 μέχρι της 15:00, με μόνο αίτημα να μην κατατεθεί το νομοσχέδιο που χαρίζει τα νερά στους ιδιωτικούς ομίλους.

Καλούμε όλα τα Σωματεία και τους εργαζόμενους στις ΔΕΥΑ να συμμετέχουν μαζικά στην κινητοποίηση της Τετάρτης.

Απορρίπτουμε κάθε αλλαγή στο θεσμικό πλαίσιο που διέπει την λειτουργία των επιχειρήσεων, οι οποίες έχουν πραγματικά προσφέρει στις τοπικές κοινωνίες και στη αειφόρο ανάπτυξη της χώρας μας.

ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ Η ΝΕΑ ΑΠΟΠΕΙΡΑ ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗΣ ΤΩΝ ΝΕΡΩΝ

Στο φύλλο της εφημερίδας «Απογευματινή», της Δευτέρας 2 Οκτωβρίου 2023, δημοσιεύτηκε ρεπορτάζ, το οποίο περιέχει καταγγελία με ψευδές περιεχόμενο, για δήθεν διαπραγμάτευση θέσεων εργασίας με ψηφοθηρικά κριτήρια, «φωτογραφίζοντας» τη ΔΕΥΑΠ.
Προς αποκατάσταση της αλήθειας, στάλθηκε στην εφημερίδα Απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου της ΔΕΥΑΠ, με την οποία εγκρίθηκε ανακοίνωση για το θέμα.
Η εφημερίδα «Απογευματινή» δεν δημοσίευσε ως ώρας την ανακοίνωση, την οποία παραθέτουμε αυτούσια:
«Αξιότιμοι κύριοι υπεύθυνοι της εφημερίδας «ΑΠΟΓΕΥΜΑΤΙΝΗ», σύμφωνα με το νόμο και τη δεοντολογία που διακρίνει τη δημοσίευση κειμένων στον τύπο, επιθυμούμε να διευκρινιστεί με τη δημοσίευση του κειμένου που ακολουθεί η πραγματικότητα σχετικά με το δημοσίευμά σας της Δευτέρας 2 Οκτωβρίου.
Το δημοσίευμα αυτό που υπονοεί ότι δήθεν έγινε διαπραγμάτευση θέσεων εργασίας με ψηφοθηρικά κριτήρια, δεν ισχύει.
Η αλήθεια είναι ότι η καταγγέλλουσα δεν είχε τη δυνατότητα να διεκδικήσει κάποιες από τις θέσεις εργασίας μέσω των επιχορηγούμενων προγραμμάτων της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ), στα οποία συμμετέχει η ΔΕΥΑΠ, για άτομα που ανήκουν σε «δύσκολα εξυπηρετήσιμες πληθυσμιακές ομάδες».
Αυτό, γιατί έκανε τη σχετική αίτηση ένα μήνα περίπου (4/8/23) μετά τη λήξη του σχετικού προγράμματος (9/7/23), μετά από το οποίο η ΔΕΥΑΠ δε συμμετείχε σε κανένα πρόγραμμα μέσω ΔΥΠΑ, και ως εκ τούτου η καταγγέλλουσα δεν μπορούσε να κάνει αίτηση στη ΔΥΠΑ που είναι αρμόδια.
Να σημειωθεί ότι η ΔΥΠΑ προτείνει τους υποψήφιους για την κάλυψη των θέσεων εργασίας, χορηγώντας τους συστατικό σημείωμα».

ΠΑΝΔΗΜΟΣΙΟΥΠΑΛΛΗΛΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΠΕΜΠΤΗ 21 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2023
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΟ Ε.Κ. ΠΑΤΡΑΣ ΣΤΙΣ 10.30
Όλοι στον αγώνα απέναντι στο νέο αντεργατικό νομοσχέδιo
Εκατόν σαράντα χρόνια από την εξέγερση των εργατών του Σικάγου, η κυβέρνηση φέρνει σε νομοσχέδιο την εργασία των 13 ωρών μέσα στα χρονικά όρια της 24ωρης μέρας (στις ώρες αυτές δεν συμπεριλαμβάνεται ο χρόνος του διαλείμματος κι ο άγραφος και απλήρωτος χρόνο της μετακίνησης προς και από την εργασία).
Το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας που δόθηκε για διαβούλευση και με το οποίο ενσωματώνεται στο ελληνικό δίκαιο η Οδηγία της ΕΕ 2019/1152, η οποία είχε ψηφιστεί από όλα τα αστικά κόμματα που συμμετέχουν στο ευρωκοινοβούλιο, αποτελεί ένα ακόμα βήμα της κυβέρνησης στην πλήρη απορρύθμιση της εργασίας, την κατάργηση θεμελιωδών εργασιακών δικαιωμάτων όπως το 8ωρο και το πενθήμερο, την πλήρη ελαστικοποίηση της εργασίας και την ποινικοποίηση των εργατικών κινητοποιήσεων.
Η κυβέρνηση της ΝΔ με το νομοσχέδιο – κόλαφο για τα εργασιακά δικαιώματα φέρνει μαζί με την ευρωπαϊκή κοινοτική οδηγία κι άλλες αντεργατικές ρυθμίσεις και εν τέλει:

• Καταργεί το πενθήμερο και δίνει τη δυνατότητα σε εργοδότες να απασχολούν και 6η ημέρα τους υπάρχοντες εργαζόμενους, αντί να προχωρούν σε προσλήψεις προσωπικού. Η εξαήμερη εργασία προβάλλεται από τον υπ. Εργασίας ως «δικαίωμα» των εργαζομένων (!), και η νομιμοποίησή της ως προστασία τους από τη μαύρη εργασία (!!)
• Δίνει τη δυνατότητα για εφαρμογή συστήματος ευέλικτης διευθέτησης του χρόνου εργασίας με βάση ατομική συμφωνία εργοδότη – εργαζόμενου, καταργώντας ακόμα και την προϋπόθεση του νόμου Χατζηδάκη για αίτημα του εργαζόμενου. Με τον τρόπο αυτό, οι εργαζόμενοι θα είναι εντελώς απροστάτευτοι σε κάθε απαίτηση του εργοδότη, ο οποίος με απειλή την απόλυση θα καθιερώνει 10ωρα χωρίς αμοιβή στις περιόδους φόρτου εργασίας.
• Εισάγει για πρώτη φορά τις συμβάσεις «κατά παραγγελία», που αποτελούν συμβάσεις ακραίας εργασιακής επισφάλειας και καταχρηστικών πρακτικών εις βάρος των εργαζομένων, οι οποίοι προκειμένου να εξασφαλίσουν τον βιοπορισμό τους τίθενται σε εργασιακή ετοιμότητα για όποτε και όσο τους χρειάζεται η επιχείρηση.
• Δίνει τη δυνατότητα για παράλληλη απασχόληση μέχρι 13 ώρες την ημέρα, με πλήρη εξουθένωση των εργαζομένων και ότι αυτό συνεπάγεται για την υγεία και ασφάλειά τους (αλλά και την ασφάλεια όσων σχετίζονται με τις υπηρεσίες τους), προκειμένου οι εργαζόμενοι να μπορέσουν να αντιμετωπίσουν την ανεξέλεγκτη άνοδο των τιμών και τους χαμηλούς μισθούς.
• Συμπληρώνει το έκτρωμα Χατζηδάκη επιδιώκοντας να περιορίσει ακόμα περισσότερο την άσκηση του συνταγματικού δικαιώματος της απεργίας και τη συνδικαλιστική δράση. Στο όνομα της «προστασίας της εργασίας» (!) ποινικοποιεί την περιφρούρηση της απεργίας απειλώντας τους απεργούς με ποινές φυλάκισης και τεράστια πρόστιμα, ακόμα και όταν η απεργία έχει προκηρυχθεί νόμιμα.

Η κυβέρνηση παραδέχεται ως δεδομένη την εργασιακή ζούγκλα που έχει διαμορφώσει η ίδια και οι προηγούμενες κυβερνήσεις μαζί με τους επιχειρηματικούς ομίλους και με το νομοσχέδιο έρχεται να την «νομιμοποιήσει».
Μας φέρνουν ως δεδομένο και φυσιολογικό ότι είναι «κανονικότητα» για εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενους να μην έχουν συγκεκριμένο ωράριο εργασίας, να μην γνωρίζουν αν και για πόσες ώρες θα τους καλέσει για δουλειά ο κάθε εργοδότης.
Για όσους πιστεύουν ότι το νομοσχέδιο αφορά τον ιδιωτικό τομέα και όχι τον δημόσιο πλανώνται πλάνην οικτράν.
Οι ανατροπές που επιχειρούνται στα Εργασιακά δεν κάνουν διακρίσεις, και όχι μόνο γιατί δημόσιος και ιδιωτικός τομέας είναι «συγκοινωνούντα δοχεία». Πιο συγκεκριμένα:
Στον συγκεκριμένο νόμο υπάρχουν άρθρα από τα οποία το Δημόσιο εξαιρείται (1Α, 69Α/69Β/70Α/182Α/189), για το υπόλοιπο νομοσχέδιο όμως δεν υπάρχουν εξαιρέσεις.
Έτσι λοιπόν η εργασία τα Σάββατα με προσαύξηση (άρθρα 25 και 26) ισχύει και για υπηρεσίες του Δημοσίου είτε λειτουργούν σε 24ωρη βάση είτε όχι. Τι σημαίνει η προσαύξηση 40% που λέει ο νόμος για έναν εργάτη: 780 ευρώ βασικός μισθός διά 30 μέρες (που υπολογίζεται το ημερομίσθιο) = 26 ευρώ μεικτά. Επί 40% (η προσαύξηση) = 10,4 ευρώ μεικτά, 8 ευρώ καθαρά για να καταργήσουν το πενθήμερο!
Το ισχύον καθεστώς προέβλεπε ότι όποιος εργαζόταν Σάββατο θα έπαιρνε ένα ρεπό με αμοιβή την επόμενη βδομάδα ώστε να μην υπάρχει καταστρατήγηση του πενθημέρου.
Η διευθέτηση του χρόνου εργασίας που προβλέπεται στον νόμο (άρθρο 28) και επεκτείνει τη δυνατότητα αυτή σε ενώσεις προσώπων ή ακόμη και σε ατομική διαπραγμάτευση δεν έχει εξαιρέσεις αν πρόκειται για φορέα του Δημοσίου ή ιδιωτική επιχείρηση (παρότι στον νόμο υπάρχουν εξαιρέσεις για κάποιες κατηγορίες επαγγελμάτων).
Σύμφωνα με το άρθρο 31, όσοι υπερασπίζονται την απεργία ή αγωνίζονται με όποια μορφή δράσης αποφασίζουν συλλογικά οι εργαζόμενοι όπως οι καταλήψεις θα τιμωρούνται το ίδιο σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα με 6μηνη φυλάκιση και 5.000 ευρώ πρόστιμο.
Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι νομοθετεί υπέρ των εργαζομένων, παρουσιάζοντας μια αντεστραμμένη πραγματικότητα, παρουσιάζοντας αυτή τη βαρβαρότητα ως “μάνα εξ ουρανού” για τους εργαζόμενους.
• Πόσο προοδευτικό όμως θεωρείται το 2023 να αφιερώνεις 13 ως 15 ώρες τη μέρα σε έναν ή πολλαπλούς εργοδότες για να σου επιτρέπεται να ζεις; Είναι επιλογή του εργαζόμενου να έχει μισθό από τη δουλειά του, τέτοιο που δεν μπορεί να ζήσει, να καλύψει βασικές του ανάγκες και να αναγκάζεται να κάνει και 2η δουλειά;
• Πόσο οικειοθελής επιλογή είναι αυτή η επιλογή, η δουλειά σε συνθήκες γαλέρας, η πλήρης κατάργηση της σταθερής δουλειάς με δικαιώματα, η ένταση της ευελιξίας, της εκμετάλλευσης, της πληρωμής με την ώρα;
Είναι δε τόσο «φιλεργατικό» το νομοσχέδιο, που η κυβέρνηση ενώ το είχε όπως φαίνεται έτοιμο, δεν έλεγε κουβέντα πριν τις εκλογές…
Κι όλα αυτά όταν καθημερινά αποδεικνύεται ότι με όποια κυβέρνηση, το κράτος πάντα είναι εχθρικό για το λαό. Από τη μία είναι γρήγορο και αποτελεσματικό για να χτυπάει απεργούς και αγωνιστές, για να περιφρουρεί το ξεσπίτωμα λαϊκών οικογενειών για τα κοράκια των funds, κινητοποιώντας ΜΑΤ, ΟΠΚΕ, ακόμα και πυροσβεστικά οχήματα, ενώ από την άλλη είναι «ανήμπορο» και «απροετοίμαστο» να προστατέψει τον λαό από τις πυρκαγιές και τις πλημμύρες

Δίνουμε αποφασιστική αγωνιστική απάντηση με τη συμμετοχή μας στην ΑΠΕΡΓΙΑ την ΠΕΜΠΤΗ 21 ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ 2023 και στην ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ στις 10:30 το πρωί στο ΕΚ Πάτρας, διεκδικώντας 7ωρο, πενθήμερο, 35ωρο με γενναίες αυξήσεις στους μισθούς.

Όπως ο νόμος Χατζηδάκη έμεινε στα χαρτιά από τον αποφασιστικό αγώνα των εργαζομένων έτσι και το αντεργατικό τερατούργημα Γεωργιάδη, με τον οργανωμένο και δυναμικό αγώνα των εργαζομένων, να έχει την ίδια τύχη!

ΤΟ Δ.Σ.

Προχωρά η αντικατάσταση αγωγού ύδρευσης στην οδό Αλοννήσου

Σχετικά με ορισμένα δημοσιεύματα και αναφορές για προβλήματα στο δίκτυο ύδρευσης που έχουν εντοπιστεί στην οδό Αλοννήσου στην περιοχή του Λάγγουρα, από τη ΔΕΥΑΠ σημειώνεται ότι το πρόβλημα έχει εντοπιστεί και δεδομένου ότι το δίκτυο πλέον δεν επιδέχεται άλλης επισκευής, έχει δρομολογηθεί για αύριο Τετάρτη 20 Σεπτέμβρη, ολική αντικατάσταση του αγωγού ύδρευσης στην συγκεκριμένη οδό.

 

Η ΔΕΥΑΠ, επειδή έχει εντοπίσει την ανάγκη αντικατάστασης του αγωγού της οδού Μαραθωνομάχων (από Διακίδη έως Βενιζέλου) μήκους περίπου 1200m, έχει ήδη εντάξει τον αγωγό αυτόν, ανάμεσα σε άλλους, για αντικατάσταση στο έργο «Επεμβάσεις Αντικαταστάσεις Δικτύου Ύδρευσης 2022» όπου υπογράφτηκε σύμβαση στις 31 Ιουλίου 2023.

Το έργο βρίσκεται στην φάση των προβλεπόμενων από την νομοθεσία εγκρίσεων και έκδοσης άδειών. Πρόκειται για ενέργειες που γίνονται αναγκαστικά μετά την υπογραφή της σχετικής σύμβασης αφού αφορούν τον ανάδοχο.

Μέχρι να γίνει η ολική αντικατάσταση του δικτύου που θα αποτελέσει την οριστική λύση του προβλήματος, η ΔΕΥΑΠ θα συντηρεί τον υφιστάμενο αγωγό.

Η συγκεκριμένη μεγάλη βλάβη που παρουσιάστηκε τον Δεκαπενταύγουστο απαιτεί ειδικά τεμάχια του δικτύου, που δεν είναι ευρέως διαθέσιμα και δεν μπόρεσαν να βρεθούν τις ημέρες που οι περισσότερες εταιρείες είναι κλειστές. Η ενημέρωση που έχει η ΔΕΥΑΠ είναι ότι τα υλικά θα παραδοθούν τη Δευτέρα 28 Αυγούστου και την ίδια ημέρα θα γίνει και η επέμβαση επισκευής.

Η ΔΕΥΑΠ και οι εργαζόμενοί της, δίνουν τη μάχη για την αντιμετώπιση βλαβών που παρουσιάζονται σε σημεία του δικτύου υδροδότησης, σε περιοχές του Δήμου Πατρέων.
Παρά τις μεγάλες ελλείψεις του αναγκαίου προσωπικού στην Υπηρεσία, την απαγόρευση πραγματοποίησης των απαραίτητων προσλήψεων, με βάση τους νόμους των έως και σήμερα Κυβερνήσεων, αλλά και τα προβλήματα που εντοπίζονται σε σημεία του δικτύου λόγω παλαιότητας και προηγούμενων έργων που «διαφήμιζαν» προηγούμενες διοικήσεις και δημοτικές Αρχές -τα οποία έρχεται η ΔΕΥΑΠ σήμερα να τα αντικαταστήσει-, καταβάλλεται κάθε δυνατή προσπάθεια οι όποιες βλάβες να αντιμετωπίζονται, το δυνατόν αμεσότερα.
Πρόσφατα αντιμετωπίστηκε βλάβη στην οδό Αλοννήσου, που επανεμφανίστηκε σε σημείο που τα συνεργεία μας ξανά προχωρούν σε επισκευές. Επίσης, στην οδό Δημητσάνης στην Περιβόλα, που επίσης είχε εντοπιστεί πρόβλημα.
Είναι δικαιολογημένες και σεβαστές οι διαμαρτυρίες κατοίκων, ιδιαίτερα αυτή την περίοδο που και λόγω καλοκαιριού οι ανάγκες υδροδότησης είναι αυξημένες. Ωστόσο, ως Υπηρεσία, όπως και το προσωπικό της, κάνουμε ό,τι είναι δυνατόν, προκειμένου να υπάρχει άμεση ανταπόκριση, να προχωρούν οι επισκευές, παρά και τις καθημερινές δυσκολίες.
Το κυριότερο, η σημερινή Διοίκηση της ΔΕΥΑΠ με την φιλολαϊκή πολιτική της Δημοτικής Αρχής, που έχει ως αρχή ότι το νερό αποτελεί κοινωνικό αγαθό και όχι εμπόρευμα, καθώς και ότι πρέπει να παρέχεται ποιοτικό και σε επάρκεια, προχωρά τα έργα που είναι απαραίτητα για αντικατάσταση δικτύων ύδρευσης, προκειμένου να αντιμετωπιστούν συνολικότερα τέτοιου είδους ζητήματα. Ήδη έχει ολοκληρωθεί η αντικατάσταση δικτύων ύδρευσης 140 km, ενώ είναι σε εξέλιξη, έργα 143 km, που θα ολοκληρωθούν εντός του έτους.
Αξιοποιεί, επιπλέον και το τελευταίο ευρώ του πατραϊκού λαού, κάθε χρηματοδότησης που λαμβάνει προς όφελός του, χωρίς να τον επιβαρύνει, με ταυτόχρονη άσκηση κοινωνικής πολιτικής, με την πόλη μας να έχει από τα χαμηλότερα τιμολόγια νερού.

Από τη ΔΕΥΑΠ ανακοινώνεται, ότι με την υπογραφή της σύμβασης του έργου «ΕΠΕΜΒΑΣΕΙΣ – ΑΝΤΙΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΔΙΚΤΥΩΝ ΥΔΡΕΥΣΗΣ (2022)», χθες Δευτέρα 31 Ιουλίου, θα πραγματοποιηθεί αντικατάσταση δικτύου ύδρευσης συνολικού μήκους 23.000 m..
Πρόκειται για έργο, που χρηματοδοτείται από την ΔΕΥΑΠ, συνολικού προϋπολογισμού 2.000.000 ευρώ, με το ποσό της σύμβασης να ανέρχεται στο 1.410.580,69 ευρώ και τη διάρκεια εκτέλεσής του να φτάνει τους 18 μήνες.
Ενδεικτικά αναφέρονται οι περιοχές, που θα πραγματοποιηθούν εργασίες, όπως Εγλυκάδα, Περιβόλα και Σούλι όπου υπάρχουν έντονα προβλήματα με βλάβες και μεγάλες διαρροές στο δίκτυο λόγω παλαιότητας.
Επίσης, ενδεικτικά, οδοί που θα αντικατασταθούν άμεσα τα δίκτυα είναι οι: Πέλοπος, Ι. Διακίδη, Πατρών Κλάους, Νάξου, Λεωνίδου, Αλθαίας, Χαλκιόπης, Λοχαγού Άγγελου Φωτόπουλου και Μαραθωνομάχων.

 

Από τη ΔΕΥΑΠ ανακοινώνεται, ότι υπογράφηκε η σύμβαση του έργου: «Συντήρηση ασφαλτικών οδοστρωμάτων λόγω φθορών οφειλομένων στο δίκτυο αποχέτευσης – 2022», χθες Τρίτη 25 Ιουλίου, μεταξύ του προέδρου της ΔΕΥΑ κ. Ανδρέα Παπανικήτα και της εργοληπτικής εταιρείας ΑΤΕΧΑ.
Ο προϋπολογισμός του έργου είναι 3.000.000 ευρώ προ ΦΠΑ και χρηματοδοτείται από ίδιους πόρους της ΔΕΥΑΠ. Η συμβατική προθεσμία ολοκλήρωσης του έργου, είναι 24 μήνες.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων της ΔΕΥΑ Πάτρας, συμμετέχει, με στάση εργασίας από τις 11 π.μ. έως τη λήξη του ωραρίου εργασίας της Υπηρεσίας, στη σημερινή (Δευτέρα 24 Ιουλίου), εικοσιτετράωρη Παμπατραϊκή απεργία, που έχει εξαγγείλει το Εργατικό Κέντρο Πάτρας.

Ο κ. Νικολόπουλος διαστρεβλώνει και παραπληροφορεί προκειμένου να χτυπήσει τη Δημοτική Αρχή. Είναι γνωστή η τακτική του.
Ο κ. Νικολόπουλος «ξαναχτύπησε», μιλώντας αυτή τη φορά για προβλήματα με εργαζόμενους – συνταξιούχους της ΔΕΥΑΠ. Διαστρεβλώνει την πραγματικότητα και παρουσιάζει τα ζητήματα όπως τον βολεύει, προσπαθώντας να φορτώσει ευθύνες στη Δημοτική Αρχή και σε εργαζόμενους. Γνωρίζει, αλλά σκόπιμα αποκρύπτει, ότι το συγκεκριμένο ζήτημα που έχει προκύψει αφορά τις ΔΕΥΑ σε όλη την Ελλάδα και δημιουργήθηκε απ’ τους αντιασφαλιστικούς νόμους όλων των έως και σήμερα κυβερνήσεων, που «η μία κόβει και η άλλη ράβει» (στην προκειμένη περίπτωση του νόμου Κατρούγκαλου που ο ΣΥΡΙΖΑ ψήφισε και η ΝΔ διατήρησε), με τους οποίους ο κ. Νικολόπουλος συμφωνεί.
Είναι το σύνολο των νόμων, με τους οποίους ως Δημοτική Αρχή είμαστε αντίθετοι, που μεγαλώνει τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης, μοιράζει ψίχουλα για συντάξεις που έχουν πληρωθεί απ’ τις ασφαλιστικές εισφορές των εργαζομένων, σπρώχνει εργαζόμενους να συνεχίσουν να δουλεύουν μετά τη συνταξιοδότηση για να μπορέσουν να ανταπεξέλθουν στις υποχρεώσεις τους.
Η ΔΕΥΑΠ, από τη στιγμή που ενημερώθηκε για το συγκεκριμένο ζήτημα, έχει κάνει όλες τις ενέργειες για την επίλυσή του. Οι εργαζόμενοι και τα λαϊκά στρώματα της πόλης μας μπορούν, για άλλη μια φορά, να βγάλουν τα συμπεράσματά τους για τους γνωστούς λασπολόγους που κινούνται στη λογική «πες, πες, κάτι θα μείνει».